2024年大量企業(yè)開始裁員,預(yù)示什么趨勢?

樂幫懸賞

就業(yè)形勢正面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn),未來3至5年內(nèi),就業(yè)市場可能將持續(xù)低迷。在這種情況下,如果我們沒有做好充分的準(zhǔn)備,一旦失業(yè),我們將陷入困境。

以我個人為例,去年失業(yè)至今,我一直努力尋找工作,但就業(yè)市場的嚴(yán)峻形勢讓我深刻體會到了當(dāng)前的困境。幸運(yùn)的是,我在失業(yè)前就已經(jīng)開始做副業(yè),否則我可能會陷入極度的焦慮。

因此,對于那些目前仍然有工作的朋友來說,除了提前布局副業(yè),為自己提供額外的保障外,還應(yīng)該提升自己在職場的核心競爭力。

我了解到,現(xiàn)在很多同事都反映他們的工作量比以前增加了不止一倍,而企業(yè)也在試圖通過降薪來減輕負(fù)擔(dān)。許多人因為無法承受這種壓力而選擇辭職,但當(dāng)他們看到自己的口袋時,他們選擇了繼續(xù)前行。

然而,我認(rèn)為這個問題并非無解。職場人可以通過AI人工智能來增加自己的競爭力,提高工作效率和準(zhǔn)確性,增強(qiáng)自己的不可替代性。

例如,在職場中,一個人可能需要完成三個人的工作。在這種情況下,我們不應(yīng)該立即開始工作,而是應(yīng)該先對任務(wù)進(jìn)行分類。

將任務(wù)分為四大類:重要緊急、重要不緊急、緊急不重要和不重要不緊急。然后將瑣碎重復(fù)的任務(wù)交給AI去做,比如寫日報、會議紀(jì)要、寫文檔等,這樣可以大大提高我們的工作效率,讓我們從重復(fù)的工作中解放出來,去做更多重要的工作。

我們還可以利用AI來提升自己的知識和技能。例如,通過AI幫助我們學(xué)習(xí)不熟悉的領(lǐng)域,這不僅可以優(yōu)化和提升我們的技能,還可以增強(qiáng)我們在職場的競爭力。

通過使用這些工具,我們不僅能夠提高工作效率,還能夠增加自己在職場中的不可替代性,從而在惡劣的就業(yè)環(huán)境中平穩(wěn)過渡。

這也反映出未來就業(yè)市場將發(fā)生重大變革,許多重復(fù)的工作將被AI所取代,而能夠使用AI技術(shù)的人將成為職場的新寵。因此,我們應(yīng)該積極擁抱AI技術(shù),提高自己的競爭力,以便在未來的就業(yè)市場中占據(jù)優(yōu)勢。

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